暑假工被要求自费办健康证后遭拒录，可维权。依据《劳动法》，雇主不得无故拒绝录用，此行为或构成欺诈，严重影响劳动者权益，应及时投诉处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫针对此情况，常见处理方式为投诉或协商。建议先与雇主协商退款及补偿，若无果，则向人力资源和社会保障局劳动监察投诉，以法律手段维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可维权。操作如下：1.与雇主沟通，要求退还健康证费用并给予适当补偿；2.若沟通无果，收集证据，如聊天记录、支付凭证等；3.向当地人力资源和社会保障局劳动监察部门投诉，提交证据，等待调查处理。
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