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搬重物在施工现场造成腰椎盘突出,算不算工伤?

吴亮律师2025-07-08宣城市律师

算工伤。依据《工伤保险条例》,工作时间和工作场所内受伤属工伤。不及时处理可能导致伤情恶化,影响康复及赔偿。
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算工伤。处理方式:1.立即就医并保存医疗记录;2.收集现场证据,如照片、视频等;3.向单位报告并申请工伤认定;4.如单位不配合,可向劳动部门投诉或提起劳动仲裁;5.根据工伤认定结果,享受工伤待遇或进行索赔。
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可申请工伤认定。先收集证据,如医疗证明、工作记录等,然后向单位或社保局提出工伤认定申请,根据认定结果选择后续处理方式。

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