试用期签三个月合法吗
宣城市律师
2025-04-29
试用期签三个月可能合法。依据《劳动合同法》，三年以上合同试用期可达六个月，因此合法。若合同期限短而试用期长，则不合法，可能导致合同无效。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期签三个月要看情况。合同期三年以上，合法；一年以下，不合法。具体操作：1. 确认合同期限，再定试用期；2. 试用期需写入合同，且不得单独约定；3. 确保试用期不违反《劳动合同法》规定。
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